重庆欧也装修公司什么设计师啊业务员吧?
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重庆欧也装修公司什么设计师啊业务员吧
你问的问题好像不通顺
装修公司的设计师和业务员提成怎么算
这个要看你得利润了 在保证利润的同时 给与员工的红利
跟朋友在东莞开家装修公司怎么才能做起来.们三个人做业务员有个设计师监理也有
装修公司,在前期不需要什么设计师啊,监理啊,什么的,只需要业务员,你们三个人都做业务员吧,在没有业务的情况下,设计什么啊,监理什么啊。想迅速打下一片天地的话,不只是招人这么简单,需要一定的管理经验,如果你们三个人哪个有这方面的经验的话了,如果没有的话我建议先招个懂管理的行内人,这样才是正道啊!!!!参考下吧!!!
装修公司业务员
不应该有这样的想法,不管是什么职业,工作过程会很辛苦,特别是做业务的,但是在装饰公司做业务,基本工资是不高,但是只要有业绩的情况下,工资加上提成,挣的钱还是很客观的,唯一一点就是需要坚持的,另外需要具备做业务最基础的东西来充实自己 业务员都是底薪加提成的,工资和能力直接挂钩的,做的好,工资还是很可观的!至于累不累,就要看你自己对累是怎样一个定义了。###不应该有这样的想法,不管是什么职业,工作过程会很辛苦,特别是做业务的,但是在装饰公司做业务,基本工资是不高,但是只要有业绩的情况下,工资加上提成,挣的钱还是很客观的,唯一一点就是需要坚持的,另外需要具备做业务最基础的东西来充实自己
装修公司业务员怎么样
首先,有很多业主都会对业务员有一种抵触的感觉.但是一个业务人员的自信是很重要的,心理的承受能力也很重要.要一遍一遍的勇敢的走到业主的面前,开口和他们交流. 业务员虽然很辛苦,但是不能让自己走到业主面前是很风尘仆仆的感觉.而是应该是有气质,有自信的,而且要注意自己的穿着举止,干净职业的着装,彬彬有礼的举止,谦逊温和的态度,轻声优雅的言谈,都是给人的第一印象.我的员工说,这个叫做"个人魅力"或者"人格魅力",即使被拒绝,也要诚意的道谢"谢谢你们听完我的介绍"或者"打扰你们的时间了,慢走".###业务员都是底薪加提成的,工资和能力直接挂钩的,做的好,工资还是很可观的!至于累不累,就要看你自己对累是怎样一个定义了。我以前也是做装修业务员开始的,这个行业竟争很激烈!要想做好很难,但是没有哪一行的业务员会好做,前途都是自己拼出来的!你现在刚进